“没有。”

叶无心说的是实话，他的确没拿到那十万块奖金。

因为那些钱，就是他发给叶氏员工的。

崔珍一听这个，心里顿时得到了些许慰藉，人就是这样，自己得不到的东西，也不希望别人得到。

“无心，你说这个叶董气不气人？咱们公司最近是什么情况，他又不是不知道，手头上没有工作，让我们天天守在这里干嘛？发呆吗？”

叶无心眉头微蹙，回道：“拿着公司发放的薪资福利，难道不应该遵守公司规章制度，按时按点的上下班么？”

崔珍没急着说话，而是一脸诧异的打量着叶无心。

少顷，她才疑声问道：“你今年多大？是不是刚从学校毕业啊？”

“二十六岁。”叶无心只回答了年龄，没有回答关于学业的问题。

崔珍恍然颔首，说道：“怪不得你会这么天真，姐今天心情好，给你免费上一课，我告诉你，咱们在职场工作，最好是能偷懒就偷懒，毕竟你忙一天也是拿那么多钱，闲一天也是拿那么多钱，别自己给自己找不痛快。”

旁边的一名女员工，插进话来附和道：“珍姐说的没错，炎国绝大多数老板，对待员工，都是加量不加价，他们对员工无情，凭什么让我们对他们有义？”

尽管崔珍和另一名女员工的说法，的确是炎国商界大部分企业的现状，但据叶无心所知，他父母掌管叶氏集团的时候，向来是奖罚分明，力求让努力奋进的员工，都能得到他们想要得到的回报。

“我听说叶氏集团以前对员工挺不错的，有功必奖，怎么听你们说的好像不是这么回事？”

崔珍大翻白眼，说道：“以前那位叶董，对手下员工是不错，但那也仅仅局限于中上层，像我们这种组长及以下级别的员工，根本就拿不到什么钱。”

“难道不是因为你们不够勤奋，所以才会得不到奖励？”叶无心追问道。

崔珍仿佛被人戳到了痛处，脸色瞬间阴沉下来。“你到底跟谁一伙的？怎么一直在帮上面那些人说话？再说了，老板不给好处，凭什么让我们勤奋努力？”

这下叶无心听明白了。

不是他父母掌管叶氏时对员工不够好，而是这些自以为公司对他们不好的员工，总想着先拿到回报，再去付出汗水。

见叶无心沉默下来，崔珍再次仔仔细细的打量了他一番。

“你是新来的？我好像以前从来没见过你。”

叶无心收回心神，轻轻颔首道：“嗯，我是新来的。”

崔珍双手环胸，颐指气使的问道：“你是哪个部门的？”

“昨天刚面完试，还没来得及分配部门。”

“嗯？你自己不知道自己面试的什么岗位？”

叶无心微微一笑，回道：“我面试的是董事长，但不知道能不能成功。”

崔珍以及附近几名女员工听了这话，先是一愣，随即凑成一团，咯咯直笑。

“哈哈哈，你太搞笑了。”

“就你还面试董事长呢？”

“小哥哥，你平时是不是有梦游的习惯？”

面对众女的调笑，叶无心不予解释。